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Creadas 30 mil plazas laborales en 2016

25 mil incorporaciones al mercado laboral fueron registradas ante el IMSS, lo que implica que cerca de cinco mil empleos, del total anual, fueron informales
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Fatima Paz Alfaro
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En Michoacán se logró la colocación, en el curso de 2016, de alrededor de 30 mil personas en una plaza de trabajo, destacó Antonio Soto Sánchez, titular de la Secretaría de Desarrollo Económico (Sedeco).

De este universo, 25 mil incorporaciones al mercado laboral fueron registradas ante el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), lo que implica que cerca de cinco mil empleos, de los que se tiene evidencia documental de su concreción y que representan el 16.67 por ciento del total anual, fueron informales, por carecer los trabajadores de acceso a la seguridad social.

Estas cifras se encuentran por debajo de la expectativa de generación de empleo formal y permanente previstas por la administración estatal en funciones, que estableció 50 mil plazas laborales formales y permanentes por año, para en 2021 alcanzar un total de 300 mil espacios de trabajo
Soto Sánchez explicó que se espera compensar el diferencial a la baja entre la expectativa y el resultado final, entre 20 mil y 25 mil plazas laborales, a lo largo de la gestión estatal.

“Hablaban de lograr arriba de 30 mil, 50 mil empleos, pero en los seis años (de la administración local) se iban a compensar”, reiteró.

No obstante, aún no se dispone de la proyección para 2017 sobre colocación, ya que depende en gran medida de la tasa de crecimiento económico.
Según estimaciones preeliminares, la tasa de crecimiento económico del país pasó del 3.5 por ciento al 1.8 por ciento. De materializarse estas cifras,

Michoacán podría obtener un crecimiento cercano al dos por ciento anual.

El titular de la Sedeco señaló que “se logró un avance muy importante en la colocación de personas en un empleo formal, con  más de 25 mil registrados ante el IMSS y alrededor de 30 mil, según nuestros datos”.
Informalidad, flagelo que continúa

Tras calificar el desempeño de 2016 en colocación en un empleo como bueno, Antonio Soto lamentó la persistencia de la informalidad laboral, que se observa tanto entre las unidades económicas informales como entre las empresas legalmente constituidas.

“No todos los que entran a trabajar están dados de alta ante el IMSS, por eso queremos pedir responsabilidad al sector empresarial para que cumpla con la ley; así como se le pide al gobierno que cumpla con la ley, que, por cierto, es obligación de nosotros, así pedimos a los empresarios que cumplan y registren a todos sus trabajadores para que estos gocen de las prestaciones laborales”, reiteró el funcionario.

Refirió que a partir de este año la autoridad estatal verificará el apego de las empresas a la normatividad que indica la incorporación de la totalidad de su plantilla laboral a la seguridad social; ante la detección de infractores, manifestó que se denunciarán de manera pública.

Si bien no especificó los mecanismos para evidenciar a las empresas que mantienen a sus trabajadores sin acceso a seguridad social, reiteró que las unidades económicas serán sometidas a inspeccionarlos y revisiones para evitar incumplimiento.

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